本日の朝礼テーマは「君だからこそ」です。
今日の話題について、コミニケ出版ではこんな意見が出ました。
「新入社員教育では、新人と日報の交換をしていました。不明点を書いてもらい、それに答えることで自分の成長にもなりました。ミスや苦労が役に立っていることが分かりました」
「新入社員の声に『何が分からないかが分からない』というものがあります。一つずつ不安を解消して、早く戦力になるように育てることが重要です」
「新入社員教育に大切なのは基礎の定着です。そのためには社員全員が会社のルールを守ることが大切です。教える人によって言うことが違うことのないように、しておきたいものです」
新人を教育するためには、新人の心に寄り添い、優しく根気強く見守っていくことが大切です。そんな気概をもって教育しましょう。
今日もわが社は、ツイてるツイてる！！
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