池本醤油合名会社さまからのお言葉

大切なのは、社会人として、当たり前のことを当たり前にできる「人」を育てること、また他人の気持ちを思う「心」を育てることだと思います。人材は「人財」。社員の成長が会社の成長につながり、社会や地域に貢献できると思います。タイムリーな話題や先人の教え、昔からの大切な心がけなど、社員全員が興味の持てる内容であるので『月刊朝礼』を導入しました。２０年以上前から社員の成長のため、毎日、本文の読み合わせを行っています。人前で話をするのが苦手な社員も、自分の意見をうまく表現できるようになり、成果が顕著に表れています。一言コメントを発表する朝礼の進行役は、コメントを通じて、自分を表現する力が備わってきたと思います。