株式会社カイタックホールディングスさまからのお言葉

社員教育で大切なことは、関係する全ての人と相互に信頼関係を築ける誠実な社員を育てることです。創業以来ファッションを通しお客さまの生活を豊かにする」という目標を、全社員で共有しています。今後も個々の能力と意欲を引き出す教育を心掛けます。

社内で取り組んだ「モラロジー」の勉強を機に『月刊朝礼』を導入しました。朝礼は愛や心配りなど、人として「道徳」を学ぶ時間と捉え、よい社員教育の場になっています。

創業当時から朝礼を行っています。部門ごとに当番制でスピーチを行うことでスピーチが苦手な人も、自分の考えを整理し、伝える力が育ちます。また、その人の考え方や意外な一面を知ることで、社員同士の会話のきっかけが生まれ、職場の人間関係の潤滑油になっています。